標案名稱 | 機關名稱 | 決標日期 | 決標金額 | 是否得標 |
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2025高雄跨年晚會宣傳專案 | 台灣中油股份有限公司 | 113/12/19 | 920000.0 | 是 |
2024桃園跨年行銷案 | 台灣中油股份有限公司 | 112/12/22 | 920000.0 | 是 |
2022台灣中油淨零永續行銷案 | 台灣中油股份有限公司 | 111/07/07 | 900000.0 | 是 |
111年度跨媒體整合傳播採購案 | 新北市政府觀光旅遊局 | 111/01/25 | 1025000.0 | 是 |
2022桃園市跨年晚會行銷案 | 台灣中油股份有限公司 | 110/12/10 | 900000.0 | 是 |
委託辦理「110年度廣播電視金鐘獎客家入圍交流會場地租借」財物採購案 | 客家委員會 | 110/09/22 | 320000.0 | 是 |
2021「台灣的前世今生」節目行銷專案 | 台灣中油股份有限公司 | 110/03/17 | 920000.0 | 是 |
109年度跨媒體整合傳播採購案 | 新北市政府觀光旅遊局 | 109/11/10 | 1200000.0 | 是 |
「壹電視新聞電視廣告託播案」採購案 | 台灣電力股份有限公司 | 109/10/05 | 967995.0 | 是 |
2020台灣的前世今生節目行銷專案 | 台灣中油股份有限公司 | 109/07/30 | 920000.0 | 是 |
109年度新北市城市美學行銷推廣計畫 | 新北市政府文化局 | 109/06/23 | 否 | |
109年新竹縣城市行銷電視廣告託播案 | 新竹縣政府 | 109/03/19 | 970000.0 | 是 |
108年度跨媒體觀光整合推廣案第1次契約變更 | 新北市政府觀光旅遊局 | 108/12/31 | 1000000.0 | 是 |
新北市福利服務及相關政策整合行銷採購案 | 新北市政府採購處 | 108/12/31 | 1000000.0 | 是 |
新北巿政府教育局108-109年度『新北運動尚厚』行銷計畫 | 新北市萬里區大鵬國民小學 | 108/12/17 | 1000000.0 | 是 |
108年度跨媒體觀光整合推廣案 | 新北市政府觀光旅遊局 | 108/09/02 | 980000.0 | 是 |
「108年新竹縣城市行銷電視廣告託播案」 | 新竹縣政府 | 108/05/17 | 否 | |
108-109年「高雄農業行銷電視廣告採購委託服務案」 | 高雄市政府農業局 | 108/05/07 | 否 | |
108年度金門縣政府電視媒體宣傳委託案 | 金門縣政府 | 108/04/29 | 否 | |
2019「台灣的前世今生」節目行銷專案 | 台灣中油股份有限公司 | 108/03/25 | 920000.0 | 是 |
107年度觀光新媒體宣傳採購案 | 新北市政府觀光旅遊局 | 107/12/24 | 1160000.0 | 是 |
2018年新北市鶯歌區公所辦理強化土樹三鶯區域特色行銷 | 新北市鶯歌區公所 | 107/12/22 | 3000000.0 | 是 |
2018年新北市「強化三重蘆洲地方特色推廣行銷」 | 新北市三重區公所 | 107/08/03 | 3000000.0 | 是 |
高雄市城市轉型4000天紀錄短片案 | 高雄市政府新聞局 | 107/04/19 | 931000.0 | 是 |
2017永續發展宣傳採購案 | 台灣中油股份有限公司 | 106/07/07 | 480000.0 | 是 |
2017中油走過輝煌媒體行銷宣傳案 | 台灣中油股份有限公司 | 106/05/19 | 950000.0 | 是 |
106年台灣中油廣告託播案 | 台灣中油股份有限公司 | 106/05/12 | 490000.0 | 是 |
106年度金門縣政府電視媒體宣傳委託案 | 金門縣政府 | 106/03/28 | 2000000.0 | 是 |
2017重點藝文活動電視數位媒體宣傳案(壹傳媒電視廣播股份有限公司) | 高雄市政府文化局 | 106/03/20 | 600000.0 | 是 |
105年度觀光新媒體宣傳採購案 | 新北市政府觀光旅遊局 | 105/12/14 | 1060000.0 | 是 |
105年度金門縣政府電視媒體宣傳委託案 | 金門縣政府 | 105/03/18 | 2000000.0 | 是 |
「交通政策電視廣告宣傳」採購案 | 臺中市政府新聞局 | 104/05/28 | 1176000.0 | 是 |
日期 | 違反法規法條 | 罰鍰金額 |
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2023/08/07 | 勞動基準法第36條第2項 | 20,000 |
2023/07/04 | 勞動基準法第24條第2項 | 100,000 |
2022/08/05 | 勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項 | 620,000 |
2019/09/05 | 勞動基準法第24條第1項 | |
2019/01/30 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第34條第2項 | |
2019/01/02 | 勞動基準法第36條第5項 | |
2018/09/03 | 勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第24條第1項 | |
2018/04/02 | 勞動基準法第39條;勞動基準法第24條第1項 | |
2016/12/30 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 | |
2016/03/24 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第49條第1項 | |
2015/07/06 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第39條;勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第49條第1項 | |
2015/05/05 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第49條第5項 |